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Négociateur Technico - Commercial (RNCP Niv 5)

Appelé aussi chargé d'affaires, le technico-commercial est aussi bon technicien que commercial. Il a une capacité à convaincre, il a du sens client, le goût du challenge. Le Négociateur Technico-Commercial a la culture du résultat.

Le négociateur technico-commercial exploite les potentialités de vente sur un secteur géographique défini dans le respect de la politique commerciale de l’entreprise. Il assure une veille commerciale. Il recherche les informations sur l’évolution du marché, de l’offre, de la concurrence, des modalités d'achat (appels d'offres), des comportements d’achat et des avis clients.

Le négociateur technico-commercial recueille des informations relatives aux besoins et attentes des prospects/clients, qualifie le contact et met à jour le fichier prospects/clients à l’aide d’outils numériques et de logiciels dédiés à la gestion de la relation client.

Sur les réseaux sociaux, le négociateur technico-commercial crée un profil adapté à la fonction commerciale afin de mettre en valeur l’image de l’entreprise et contribuer à sa notoriété.

Objectifs de la formation:

  • Elaborer une stratégie commerciale omnicanale pour un secteur géographique défini
  • Prospecter et négocier une proposition commerciale. De l’étude de marché à l’analyse de ses résultats, il ne laisse rien au hazard.

C'est le diplôme RNCP n° 34079 de niveau bac+2, diplôme d'Etat de niveau 5 validé par le DREETS et délivré par le ministère du travail.

Ce titre professionnel est un titre certifié français délivré au nom de l’État, par le ministère du Travail, il atteste que son titulaire maîtrise les compétences, aptitudes et connaissances permettant l’exercice d’activités professionnelles qualifiées.

Il se prépare en alternance régie par un contrat de professionnalisation, d’apprentissage, une période de professionnalisation ou par convention de stage. Au travers d’une relation tripartite coordonnée (Entreprise, l’apprenant, Centre de Formation), la pédagogie de l’alternance permet d’acquérir, pas à pas, de façon individualisée les compétences et savoirs professionnels liés à l’exercice du métier. L’apprenant est salarié de l’entreprise avec un contrat de travail CDD ou CDI ou stagiaire par le biais d’un stage conventionné.

En initial, la durée totale de stage en entreprise sur l’ensemble de la période de formation est de 10 à 12 semaines. Celles-ci sont réparties avec une période d’une durée minimale de 5 à 6 semaines consécutives en première année.

  • Technico-commercial
  • Chargé d'affaires
  • Chef des ventes.
  • Vous pouvez vous installer à votre compte en tant qu'agent commercial.
  • Bachelor - RCM - Digital Marketing (Niveau 6 BAC+3)
  • Mastère européen - MCI - Management en Commerce International (Niveau 7 – BAC+5)

Cursus sur 2 ans (BAC+5)

Être titulaire d’un titre un bac pro du commerce et de la vente, un bac général, ou le bac techno STMG, ES ou titre reconnu comme équivalent

Les évaluations se font sur dossier à remplir sur cette page de note site : https://www.estya.com/fr/admission, répondez au questionnaire et déposez vos documents (CV, Lettre de Motivation, 2 derniers relevés de notes et dernier diplôme).

Estya university

L'université ESTYA cherche à offrir une expérience d'apprentissage pratique aux étudiants grâce à nos opportunités d'enseignement innovantes, à une forte orientation mondiale et à des compétences du 21ème siècle adaptées à l'environnement des affaires.

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